日本注册公司还要2人吗,日本公司注册需至少两人参与

  • 作者

    好顺佳集团

  • 发布时间

    2025-11-05 10:06:25

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内容摘要:在日本注册公司是否需要至少两人,这主要取决于公司的业务类型和经营管理的需求。以下是一些关键点,帮助您更好地理解...

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在日本注册公司是否需要至少两人,这主要取决于公司的业务类型和经营管理的需求。以下是一些关键点,帮助您更好地理解日本公司注册的相关要求:

日本公司注册的基本要求

  • 法定代表人信息:包括身份证、护照扫描件、个人地址和联系电话。
  • 董事名单:确定好成立日本公司的相关董事名单,其中必须要有一名在日本长期居住的人作为该公司名义上的日本代表。
  • 公司名称:可以选择中文、日文、英文,但前后必须加"株式会社"字样。
  • 公司地址:提供真实的注册地址,可以是租赁或所有权证明文件。
  • 注册资本:可以是1日元起,根据公司实力和对外信用表现有所不同。
  • 经营范围:没有特殊限制,详细描述经营范围即可。

是否必须雇佣两名日本员工

  • 餐饮行业的特殊情况:如果您计划在日本从事餐饮业务,根据经营管理签证的要求,您可能需要雇佣至少两名日本员工,以确保业务的顺利进行。这是因为餐饮业务通常需要现场工作人员,而单一的经营者可能无法满足这一需求。
  • 其他行业的灵活性:对于IT商务、网店、贸易商务等行业,可能不需要雇佣日本员工,一个人也能独立运营。

公司注册后的运营要求

  • 保持可营业的状态:申请经营管理签证的核心是“事业真实、可持续性”,因此在取得经营管理签证的同时,需要保持公司的可营业状态。
  • 雇佣外国人的规定:公司成立后可以雇佣外国人,但持有「永住者,日本人配偶者,定住者」等在留资格的人除外,其他的员工都要申请就劳签证。

日本新公司法的规定

  • 董事设置:根据日本新公司法的规定,现在申请注册公司时,公司董事设置1个人(也就是说注册公司时1个人也可以),这个董事在注册登记时就成为公司的「代表法人」。
  • 监察人和会计人的角色:公司可不设立监察人和会计人,这些角色通常由有资格的税理士或公认会计士担任,以协助公司进行财务管理和监督。

在日本注册公司并不强制要求必须雇佣两名日本员工,这主要取决于您的业务类型和未来的经营策略。对于餐饮等需要现场工作的行业,雇佣足够数量的日本员工是必要的,而对于一些不需要现场工作人员的商业模式,一个人也可以成功运营公司。

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